Дознајте повеќе овде!

Ви благодарам на сите за вашите гласови, коментари и амандмани на овој прв нацрт на манифестот. Групата на Манифестот го обработи вашиот придонес и создаде финална измена на Манифестот тука.

Ова е верзијата само за читање на првиот нацрт на Манифестот, објавен во јануари 2026 година.

Кликнете УЧЕСТВУВАЈ! да коментира, гласа и да ги измени деловите од манифестот пред 31 јануари.

Осигурај се дека твојот глас има вредност и дај го твојот фидбек навреме!

0. Вовед: Создавање праведна транзиција!

Модната индустрија е скршена по дизајн. Милијардерските брендови стануваат побогати на сметка на луѓето и планетата. Милиони работници во текстилната индустрија се недоволно платени, преоптоварени и незаштитени. Фер работните услови се на второ место по корпоративната алчност. И милијарди облека се испумпуваат секоја година преку експлоатација и експлоатација.

Модата е индустрија вредна трилион долари. Сепак, ова богатство ги полни џебовите на извршните директори и акционери – не на луѓето што ни ги прават облеките. Од плати од сиромаштија и уништување на синдикатите до небезбедни работни услови и родово базирано насилство, работниците во текстилната индустрија секојдневно се борат за своето достоинство и егзистенција. 

Истите работници кои се борат да престојуваат плаќаат/плаќаат највисока цена од климатската криза. Поплави, пожари, земјотреси, бури и суши затвораат фабрики и ги загрозуваат работните места. Платите од сиромаштија ги оставаат работниците без заштитна мрежа кога ќе се случи трагедија. Ограничените паузи за вода во непроветрени работни места ги прават топлотните бранови неподносливи. Во меѓувреме, богатите модни шефови носат климатски одлуки кои ги игнорираат работниците во далечни климатизирани сали за состаноци

Модата е една од најзагадувачките индустрии во светот. Таа ги исцрпува почвите, труе вода, загадува воздух, поттикнува уништување на шуми и губење на биодиверзитетот и испушта емисии што го загреваат планетата. Оваа лавина од облека брзо стигнува до депонијата, оптоварувајќи ги заедниците на првата линија на кризата со текстилниот отпад со неред што тие не го направиле. Прекумерното производство напредува со ниски плати и висок отпад

Но, друг начин е можен. Работниците во текстилната индустрија ширум светот се борат за иднина која ги центрира нивните потреби. Тие се организираат во синдикати за да се спротивстават на моќните брендови. Тие ги враќаат своите права на пристоен живот и пристојна иднина. И тие нè повикуваат да ги засилиме нивните барања за праведна транзиција кон фер, зелен свет.

Овој Манифест ја мапира нашата колективна визија за поинаков тип на моден систем, оној што го става достоинството на работниците во центарот и зачувувањето на нашата планета. Кога експлоатацијата на работниците и земјата за профит е нераскинливо поврзана, така е поврзана и борбата за социјална и климатска правда. Иднината на модата значи оддалечување од старите системи на штета и прифаќање нови, праведни начини за производство и консумирање облека. Вистинската промена нема да дојде одозгора; Праведната транзиција мора да ја водат работниците и да обезбедат пристојни работни места на здрава планета

1. Модата се базира на вредностите на еднаквост, правда, солидарност и грижа за луѓето и планетата.

Новиот моден систем го отфрла капиталистичкиот модел "земи-прави-отпад" и сè што тој претставува: експлоатација на работниците, бескраен раст, нееднаквост во богатството и штета на животната средина. Колективната грижа се покажува кон работниците, нашиот заеднички дом и гардероби. Солидарноста е нишката што ги поврзува луѓето што ги прават и носат облеката.

Модата функционира врз основа на праведност, еднаквост и правда. Финансиските и човечките трошоци од климатските нарушувања повеќе не паѓаат врз оние што веќе го носат најголемиот товар. Праведната транзиција не само што ја обликува иднината, туку се справува и со историската штета. Глобалните нееднаквости и нерамнотежата на моќта се надминуваат. Се прават репарации. Најголемите загадувачи ги сносат трошоците за адаптација.

2. Модната индустрија ја водат работници и синдикати, а не милијардери.

Патот до фер, зелена иднина е поплочен од потребите и експертизата на работниците. Најранливите на климатски колапс имаат најголемо место на масата. Работниците слободно учествуваат во синдикати за да ги подобрат своите работни услови и да се залагаат за локални климатски заштити. Разновидните модели на заедничко управување им даваат поголема сопственост на нивното работно место. Рамнотежата на моќта конечно се навалува во корист на работниците. 

Сите работници имаат еднакви права, без разлика на нивната раса, пол, класа, возраст, сексуалност, правен статус, статус на вработување и локација. Инклузивната промена на системот вклучува/центрира луѓето кои произведуваат, продаваат, собираат, сортираат, дистрибуираат, поправаат и отстрануваат облека. Никој не е оставен зад себе.

3. Егзистенцијата на работниците е пред профитот на милијардерите.

Богатството се пренесува од рацете на неколку модни милијардери во рацете на милиони работници. Профитот е фер поделен и секој добива плата за живот. Големата разлика помеѓу платите на работниците и платите на извршните директори се намалува. Компаниите плаќаат фер дел од даноците. Парите на инвеститорите се оддалечуваат од компаниите кои профитираат од штета, а производителите ги поддржуваат новите модели на грижа. Брендовите го преземаат климатскиот налог и им обезбедуваат на добавувачите ресурси што им се потребни за прилагодување. Модата ги збогатува животите на работниците, нивните семејства и локалните заедници.

4. Безбедни и пристојни работни услови се гарантирани, без разлика на локацијата.

Сите работници уживаат фер работни услови и работно време, без разлика дали се во фабрика или дома. Работните места се слободни од повреди, здравствени ризици, вознемирување, злоупотреба и родово базирано насилство. Меѓународните обврзувачки механизми како Договорот го заштуваат здравјето и безбедноста на работното место и ги штитат работниците од екстремни климатски влијанија.

5. Модата ги задоволува потребите на сите, почитувајќи ги планетарните граници

Модната индустрија ги заменува масовно произведените привремени трендови со висококвалитетна вреднува облека.

Постепеното намалување на производството ја враќа природата и го минимизира отпечатокот на модата. Никој не е притиснат да претерува со манипулативни маркетинг тактики. Земаме од земјата само она што ни е потребно.

6. Сигурноста на работните места се зголемува со намалувањето на производствените

обеми Производството на облека ја одразува вистинската цена на трудот, предизвикувајќи пад на прекумерното производство. Се вложува голема грижа за да се осигура дека средствата за живот не се губат во процесот. Новите бизнис модели создаваат нови можности за напредок. Работниците се преквалификуваат и надградуваат во нови и различни работни места. Брендови и влади ги поддржуваат напорите за преквалификација. Адаптацијата се обликува според потребите на работниците.

7. Сите работници имаат заштитна мрежа во затоплувањето на светот Социјалната

заштита ги штити работниците во време на криза и климатски нарушувања. Работниците имаат боледување, породилна надоместок, отпремнина и бенефиции за невработеност на кои можат да се потпрат. Владите обезбедуваат шеми за социјална заштита кои спречуваат климатски штети за луѓето на работа и дома. Јавните трошоци се оддалечуваат од тековните операции за повторно вооружување и наместо тоа се фокусираат на гаранција на минимални плати, унапредување на обука и социјална заштита за сите работници. опремувајќи ги работниците да живеат достоинствен и отпорен на климатски услови.

8. Компаниите се одговорни за штетата што ја предизвикуваат

Компаниите се финансиски и правно одговорни за своите деловни практики. Спроведливото глобално законодавство ја регулира модната индустрија за да ги заштити правата на работниците, да спречи социјална и еколошка штета и да ги отстрани прекршувањата на правата. Секој работник добива надомест кога е повреден. Покрај законот, спроведливите Договори за бренд и програмите за социјална заштита ги држат брендовите под контрола. Задолжителната транспарентност го олеснува прегледот на тврдењата на брендовите и барањето правда.

9. Облеката се цени.

Во новата култура на чување, облеката се цени во чест на луѓето што ја направиле. Се носат повторно, поправаат, повторно продаваат, заменуваат, рециклираат, рециклираат и циркулираат. Работниците кои собираат, сортираат, фрлаат и рециклираат облека не се оставени сами да се справуваат со модниот отпад. Брендовите се одговорни за целиот животен циклус на своите производи, од дизајн до отстранување. Облеката ретко се фрла

Ова е верзија само за читање - кликни >УЧЕСТВУВАЈ! да коментирате, гласате и измените деловите
од манифестот Осигурајте се дека вашиот глас важи и давајте го вашиот фидбек навреме!