#4 誰もが自分の人生に影響を与える決定に発言権を持つ

衣類を作り、販売し、収集し、仕分けし、流通し、修理し、処分する人々は、民主的な席を持っています。私たちは独立した労働組合や社会運動で自由に組織し、より良い労働条件や気候保護を交渉しています。労働者は職場の所有権がより強く、労働条件を決定できます。権利についての教育は、労働者がそれを守り、前進させる力を身につけます。気候や環境課題に関する研修は、労働者が業界の未来に関する意思決定に参加できるよう支援します。利益の再分配と地球の境界の尊重は、強固な労働法、団体交渉協定、社会的対話によって促進されています。誰でも恐れや抑圧なく声を上げることができます。

定義

• 団体交渉協定:労働組合が交渉した労働条件に関する、雇用主と労働者間の透明で拘束力のある強制力のある合意。

• 社会対話:労働者が社会・経済政策に関する交渉、協議、情報交換を通じて、労働者の利益を推進し労働条件を改善する手段。