0. អំពី Just Transition?

ម៉ូដកំពុងផ្លាស់ប្តូរ។ វិបត្តិអាកាសធាតុនិងអេកូឡូស៊ីមានន័យថាការផ្លាស់ប្តូរគឺចាំបាច់. រដ្ឋាភិបាល ក្រុមហ៊ុននិងប្រជាពលរដ្ឋកំពុងឆ្លើយតបទៅនឹងការច្នៃប្រឌិតបច្ចេកវិទ្យា និងឌីជីថល។ តើការផ្លាស់ប្តូរនេះអាចកើតឡើងដោយរបៀបណា ដូច្នេះមនុស្ស និងភពផែនដីត្រូវបានដាក់មុនប្រាក់ចំណេញ?

គំនិតនៃ Just Transition បានលេចឡើងក្នុងទសវត្សរ៍ឆ្នាំ 1980 ពីចលនាកម្មករនៅសហរដ្ឋអាមេរិក ក្នុងការឆ្លើយតបទៅនឹងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការបំពុលខ្យល់ និងទឹកដែលបណ្តាលឱ្យបិទឧស្សាហកម្មកខ្វក់ និងការបាត់បង់ការងារ និងប្រាក់ចំណូល។ សហជីពដែលមានការរៀបចំយ៉ាងល្អបានបង្កើតគំនិតនៃ 'Just Transition' ដើម្បីការពារការងារ បង្កើតការគាំទ្រគ្រប់គ្រាន់ដែលបាត់បង់ការងារ និងបង្កើតការងារសមរម្យថ្មីនៅក្នុងវិស័យកាបូនទាបជាមួយនឹងប្រាក់ឈ្នួលរស់នៅ លក្ខខណ្ឌការងារសមរម្យ និងដែលអាចចូលប្រើបានសម្រាប់មនុស្សដែលមានជំនាញខុសៗគ្នា។ ចាប់តាំងពីពេលនោះមក គំនិតនេះត្រូវបានបញ្ជាក់ម្តងទៀតដោយសហជីពនៅទូទាំងពិភពលោក ហើយបានចូលទៅក្នុងឆាកនយោបាយអន្តរជាតិជាមួយនឹងសេចក្តីប្រកាសការផ្លាស់ប្តូរត្រឹមត្រូវនៅ COP26 នៅទីក្រុង Glasgow ។

នៅក្នុងម៉ូដ Just Transition គឺនិយាយអំពីការធានាយុត្តិធម៌ក្នុងអំឡុងពេល និងក្រោយការផ្លាស់ប្តូរទៅជាប្រព័ន្ធម៉ូដកាបូនទាបដែលការពារ និងស្តារធម្មជាតិ - និងនៅក្នុងបរិបទនៃការផ្លាស់ប្តូរបច្ចេកវិទ្យា។ សម្រាប់យុទ្ធនាការសម្លៀកបំពាក់ស្អាត យុត្តិធម៌មានន័យថាគោរព និងការពារសិទ្ធិកម្មករ រួមទាំងប្រាក់ឈ្នួលរស់នៅ សេរីភាពសមាគម ការគាំពារសង្គម សុខភាព និងសុវត្ថិភាព និងសេរីភាពពីការយាយី និងការរើសអើង។ វាមានន័យថាក្រុមហ៊ុនត្រូវបានទទួលខុសត្រូវចំពោះការខូចខាតដល់មនុស្សនិងបរិស្ថាន។ វាក៏តម្រូវឱ្យជួសជុលការខូចខាតដែលធ្វើឡើងចំពោះកម្មករ និងសហគមន៍របស់ពួកគេ ទាំងដោយវិបត្តិអាកាសធាតុ និងដោយការផ្លាស់ប្តូរទៅជាឧស្សាហកម្មកាបូនទាបដែលការពារ និងស្តារធម្មជាតិឡើងវិញ។