8 discussions

ආයතනික වගවීම යන්නෙන් ඔබට අදහස් කරන්නේ කුමක්ද?
මෙම ප්රශ්නය සාකච්ඡා කිරීමට මෙම අවකාශය භාවිතා කරන්න.
නිසි උදාසීන නීති
මිලදී ගැනීමේ ක් රමවේදයන් තුළින් වෙළඳ නාම සහ සැපයුම්කරුවන් අතර බල අසමමිතිය පවත්වා ගන්නා ආකාරය පැහැදිලිව ආමන්ත් රණය කිරීමෙන් අපට මෙම කොටස ශක්තිමත් කළ හැකිදැයි මම කල්පනා කළෙමි. විශේෂයෙන්, වගවීම "විනිවිදභාවයෙන්" නතර නොවන නමුත් ඇත්ත වශයෙන්ම සැපය…
කම්කරුවන්ගේ අයිතිවාසිකම් උල්ලංඝනය කිරීම සඳහා විලාසිතා සන්නාමයක් හෝ නිෂ්පාදකයෙකු උසාවියට ගෙන යා හැකි නම්, ඔබ ඔවුන්ට අය කරන්නේ කුමක් ද?
සමාගම් තම කම්කරුවන් සඳහා වගකීම භාර ගැනීමෙන් ආරක්ෂා වීමට උත්සාහ කරයි. ඔබට අවස්ථාවක් තිබේ නම්, ඔබ මෙම ආයතනික දැවැන්තයන්ගෙන් අය කරන්නේ කුමක් ද? වඩාත්ම බලගතු වන්නේ කුමක්ද?
විලාසිතා වෙළඳ නාම සහ නිෂ්පාදකයින් කම්කරුවන්ට සහ පෘථිවියට කරන හානිය විසඳීමට රජයට තවත් කුමක් කළ හැකිද?
විලාසිතා වෙළඳ නාම සහ නිෂ්පාදකයින් කම්කරුවන් සූරාකමින් පෘථිවිය විනාශ කරන බව අපි කවුරුත් දනිමු, නමුත් රජයන් ඒ ගැන කරන්නේ කුමක්ද? එතකොට එයාලා මොනවද කරන්න ඕනේ?
නීති පාලනය කිරීම
ඔස්ට් රියාවේ අපගේ උත්සවයේදී, සමාගම් සහ භාණ්ඩ ප් රවාහය වඩා හොඳින් පාලනය කළ හැක්කේ කෙසේද සහ කුමන ආකාරයේ පාලනයක් වැදගත්ද යන්න පිළිබඳ ප් රශ්නය බොහෝ විට පැන නැගී තිබුණි. අපි මෙතැනින් අදහස් එකතු කරමු!
සාධාරණ සංක්රමණය සඳහා නිසි කඩිසරකම පිළිබඳ පුළුල් සංකල්පය භාවිතා කරන්න
යුරෝපා සංගමය-සීඑස්ඩීඩීඩී ආමන්ත් රණය කිරීම පමණක් නොව, යුරෝපා සංගමයේ බලහත්කාරයෙන් කම්කරු රෙගුලාසි, එක්සත් ජාතීන්ගේ බැඳීම් ගිවිසුම් ක් රියාවලිය සහ බංග්ලාදේශ ගිවිසුම සහ රාමු ගිවිසුම් වැනි වෙනත් රෙගුලාසි ද අප පුළුල් ලෙස බැලිය යුතු යැයි මම සිතමි.
"නියාමනයට ඇති බිය"
ජර්මනියේ ෆෙයාර්කැඩෙමි පුහුණු මාලාව2024/2025 හි සහභාගිවන්නන් 2025 අප්රේල් මාසයේදී කෙටුම්පත් පෙළ පිළිබඳ අදහස් දැක්වීය.
අනිවාර්ය මානව හිමිකම් සහ පාරිසරික නිසි කඩිසරකම සමාගම් වලට වගවීමට උපකාරී වන්නේ කෙසේද? ඔබට මේ ගැන අත්දැකීම් තියෙනවද?
මානව හිමිකම් සහ පාරිසරික නිසි කඩිසරකම යනු සමාගම්වලට මිනිසුන්ට සහ පෘථිවියට සිදුවන හානිය හඳුනා ගැනීමට, වැළැක්වීමට සහ ආමන්ත්රණය කිරීමට ඉල්ලා සිටින ක්රියාවලියකි. විවිධ රජයන් සමාගම් සඳහා එය අනිවාර්ය කර ඇත. එය උදව් කළ හැකිද? ඒ ගැන ඔබේ අත්දැකීම් ම…