ဒီမှာ ပိုမို ရှာဖွေ ပါ ။

အဓိက အချက် များ သည် ဖော်ပြ ချက် ကိုး ခု ၏ အစုံ တစ် ခု ဖြစ် သည် ။ ဖော်ပြချက်တစ်ခုစီတွင် ရှင်းပြစာပိုဒ်တစ်ပိုဒ်ပါရှိပြီး ယင်း၏အရှည်သည် အဓိကအကြောင်းတစ်ခုနှင့်မတူပါ။

အဓိကအကြောင်းတွေက အတိအကျမဟုတ်သလို ပြီးပြည့်စုံဖို့ ရည်ရွယ်ထားတာလည်း မဟုတ်ပါဘူး။ ၎င်းတို့သည် စကားစမြည်ပြောဆိုသူများဖြစ်ပြီး ဆွေးနွေးမှုများကို လှုံ့ဆော်ပေးရန်၊ စိတ်ကူးများ၊ လုပ်ဆောင်မှုများကို ဖြစ်ပေါ်စေရန်နှင့် နောက်ဆုံးတွင် တရားမျှတသော အပြောင်းအလဲကြေညာချက်ကို ဖွဲ့စည်းမည့် အခန်းများဖြစ်သည်။ ၎င်းတို့ကို  အပင်အမျိုးမျိုးမှ အညွန့်ထွက်လာနိုင်သည့် မျိုးစေ့များအဖြစ် စဉ်းစားကြည့်ပါ။ မျိုးစေ့ကို သင်စိုက်ပျိုးလိုက်သည်နှင့် မြေဆီလွှာ (အဓိကအကြောင်းကို ဆွေးနွေးနေသူ) ရာသီဥတု (သူတို့အလုပ်လုပ်သည့် သို့မဟုတ် လှုပ်ရှားနေသည့် ရာသီဥတု) သို့မဟုတ် ၎င်းတို့ရရှိသော အာဟာရဓာတ် (ဆွေးနွေးမှုများတွင် ပါဝင်သူများ၏ ဘဝအတွေ့အကြုံများ) ပေါ်မူတည်၍ သူတို့ထုတ်လုပ်သည့် အပင်သည် ကွဲပြားခြားနားပေမည်။

ကြေညာချက်ရဲ့ အခန်းကြီးတွေကို အဲဒီမျိုးစေ့တွေ ယူဆောင်လာမယ့် အသီးတွေအဖြစ် စဉ်းစားနိုင်ပါတယ်။ မျိုးစေ့ တစ် စေ့ သည် အသီး များ စွာ သီး နိုင် သောကြောင့် အဓိက အကြောင်းအရာ များ နှင့် ကြေညာ ချက် အခန်း များ အကြား တိုက်ရိုက် တစ် ဦး ချင်း ဆက်စပ် မှု တစ် ခု ကို ကျွန်ုပ် တို့ မ မျှော်လင့် ပါ ။ ဥပမာ၊ အဓိကအကြောင်းတစ်ခုက မူလအဓိကအကြောင်းနှင့် မဆက်စပ်သော အခန်းအသစ်တစ်ခု လိုအပ်ကြောင်း ညွှန်ပြသည့် ဆွေးနွေးမှုတစ်ခုကို ပေါ်လွင်စေပေမည်။ အဲဒါက အဆင်ပြေပါတယ်၊ ကျွန်တော်တို့မှာ အဓိကအကြောင်းကိုးခုပဲရှိပေမဲ့ ကြေညာချက်မှာ အခန်းဆယ်ခန်းရှိဖို့ မျှော်လင့်နေချိန်မှာ အကြောင်းပြချက်လည်း ဖြစ်ပါတယ်။

အဓိကအချက်

၀ တရားမျှတသော အပြောင်းအလဲအကြောင်း ၁

. အလုပ်သမားများ၏ စွမ်းအားသည်

၂. လူထုလှုပ်ရှားမှုတစ်ခု တည်ဆောက်ခြင်း

3. စိမ်းရောင်နှင့် လူမှုရေးဆေးကြောခြင်း

၄. ဘေးကင်းသောအလုပ်၊ လူနေလုပ်အားခနှင့် ထုတ်လုပ်မှုပိုများခြင်းမရှိ

၅. ကုမ္ပဏီများကို တာဝန်ယူပါ

၆. လုံခြုံရေးကွန်ရက်

7. အမျိုးသမီးအခွင့်အရေး

၈. လူတိုင်းအတွက် တရားမျှတသော ကူးပြောင်းမှု