7 keskustelua
Kaikkien työntekijöiden ei pitäisi maksaa muutoksesta
Kommentti Degrowth-kollektiivin jäseneltä, Tšekin tasavalta:
Ei vain tehtaissa työskentelevät, vaan myös muut työntekijät, jotka maksavat suhteettomasti veroistaan riittämättömien palkkojen kustannuksista erilaisissa sosiaalietuuksissa jn…
Jos olisi olemassa maailmanlaajuinen hätärahasto vaatetusalan työntekijöille, jotka menettävät työpaikkansa ilmastokatastrofien vuoksi, kenen pitäisi maksaa siihen ja miksi?
Käytä tätä tilaa keskustellaksesi tästä kysymyksestä.
Jos yrityksillä on varaa maksaa miljoonia osakkeenomistajille, omistajille ja johdolle, miksi ne eivät voi taata työntekijöille perussuojaa ilmastonmuutoksen iskiessä?
Käytä tätä tilaa keskustellaksesi tästä kysymyksestä.
Miten hallitukset voivat toimia paremmin ilmastonmuutoksen ja työntekijöiden oikeuksien käsittelyssä?
Käytä tätä tilaa keskustellaksesi tästä kysymyksestä.
Tunnetko ketään, joka menetti työnsä tai palkkansa, koska maatila tai muodikas tehdas suljettiin tulvien tai kuumuuden vuoksi? Mitä tapahtui?
Käytä tätä tilaa keskustellaksesi tästä kysymyksestä.
Voiko täydennys- ja uudelleenkoulutus parantaa toimitusketjun työntekijöiden selviytymiskykyä ja riippumattomuutta? Kenen pitäisi organisoida, suunnitella ja maksaa täydennys- ja uudelleenkoulutusaloitteita?
Tämä perustuu osallistujien kommenttiin kehotetekstiin Saksan Clean Clothes Campaign -kokouksessa Leipzigissa vuonna 2025. Muotoilin sen uudelleen kysymykseksi/keskusteluaiheeksi.
Mikä saisi brändit maksamaan sosiaaliturvarahastoon työntekijöille, jotka menettävät työpaikkansa tai palkkansa ilmasto-ongelmien vuoksi?
Koska työntekijöiden ja ympäristön hyväksikäyttö johtaa äärimmäisiin reaktioihin, jotka tuhoavat toimeentulon, kenen pitäisi maksaa, kun seuraukset vaikuttavat työntekijöihin? Pitäisikö brändit pakottaa ryhtymään toimiin? Vai pitäisikö työn…