Help
ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನಿಸುವ ಮತ್ತು ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಉದ್ದೇಶದಿಂದ ಭಾಗವಹಿಸುವ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳ ಅನುಕ್ರಮವಾಗಿದೆ (ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಮೊದಲು ಸಮೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡುವುದು, ನಂತರ ಪ್ರಸ್ತಾಪಗಳನ್ನು ಮಾಡುವುದು, ಮುಖಾಮುಖಿ ಅಥವಾ ವರ್ಚುವಲ್ ಸಭೆಗಳಲ್ಲಿ ಅವುಗಳನ್ನು ಚರ್ಚಿಸುವುದು, ಮತ್ತು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಅವುಗಳಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವುದು).
ಭಾಗವಹಿಸುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳ ಉದಾಹರಣೆಗಳೆಂದರೆ: ಸಮಿತಿ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ (ಇಲ್ಲಿ ಮೊದಲು ಉಮೇದುವಾರಿಕೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ನಂತರ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಉಮೇದುವಾರಿಕೆಯನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ), ಭಾಗವಹಿಸುವ ಬಜೆಟ್ ಗಳು (ಪ್ರಸ್ತಾಪಗಳನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಮೌಲ್ಯೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಹಣದಿಂದ ಮತ ಚಲಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ), ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಯೋಜನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ, ನಿಯಂತ್ರಣ ಅಥವಾ ಮಾನದಂಡದ ಸಹಯೋಗದ ಕರಡು ರಚನೆ, ನಗರ ಸ್ಥಳದ ವಿನ್ಯಾಸ ಅಥವಾ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ನೀತಿ ಯೋಜನೆಯ ಉತ್ಪಾದನೆ.
0. ಕೇವಲ ಪರಿವರ್ತನೆಯ ಬಗ್ಗೆ?
ಇತರರೊಂದಿಗೆ ಚರ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಂವಹನ ನಡೆಸಲು ಇಲ್ಲಿಗೆ ಬನ್ನಿ
About this process
ಫ್ಯಾಷನ್ ನಲ್ಲಿ ಜಸ್ಟ್ ಟ್ರಾನ್ಸಿಷನ್ ಎಂದರೇನು?
ಫ್ಯಾಷನ್ ಬದಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಹವಾಮಾನ ಮತ್ತು ಪರಿಸರ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನ ಅರ್ಥ ಬದಲಾವಣೆ ಅನಿವಾರ್ಯ. ಸರ್ಕಾರಗಳು, ಕಂಪನಿಗಳು ಮತ್ತು ನಾಗರಿಕರು ತಾಂತ್ರಿಕ ಮತ್ತು ಡಿಜಿಟಲ್ ಆವಿಷ್ಕಾರಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಜನರು ಮತ್ತು ಗ್ರಹವನ್ನು ಲಾಭದ ಮುಂದೆ ಇಡುವಾಗ ಈ ಬದಲಾವಣೆ ಹೇಗೆ ಸಂಭವಿಸಬಹುದು?
ಜಸ್ಟ್ ಟ್ರಾನ್ಸಿಷನ್ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯು 1980 ರ ದಶಕದಲ್ಲಿ ಯುನೈಟೆಡ್ ಸ್ಟೇಟ್ಸ್ನಲ್ಲಿನ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಆಂದೋಲನದಿಂದ ಹೊರಹೊಮ್ಮಿತು, ವಾಯು ಮತ್ತು ಜಲ ಮಾಲಿನ್ಯದ ಮೇಲಿನ ನಿಯಮಗಳಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿ, ಇದು ಕೊಳಕು ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳನ್ನು ಮುಚ್ಚಲು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಮತ್ತು ಆದಾಯದ ನಷ್ಟಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಯಿತು. ಸುಸಂಘಟಿತ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಗಳು ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು, ಉದ್ಯೋಗ ಕಳೆದುಹೋದಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಬೆಂಬಲವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಲು ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆ ಇಂಗಾಲದ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಜೀವನ ವೇತನ, ಯೋಗ್ಯ ಕೆಲಸದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಮತ್ತು ವಿಭಿನ್ನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಜನರಿಗೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದಾದ ಹೊಸ ಯೋಗ್ಯ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಲು 'ಜಸ್ಟ್ ಟ್ರಾನ್ಸಿಷನ್' ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದವು. ಅಂದಿನಿಂದ, ಈ ಪರಿಕಲ್ಪನೆಯನ್ನು ಪ್ರಪಂಚದಾದ್ಯಂತದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಂಘಗಳು ಪುನರುಚ್ಚರಿಸಿದವು ಮತ್ತು ಗ್ಲ್ಯಾಸ್ಗೋದಲ್ಲಿ ಸಿಒಪಿ 26 ನಲ್ಲಿ ಜಸ್ಟ್ ಟ್ರಾನ್ಸಿಷನ್ ಘೋಷಣೆಯೊಂದಿಗೆ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ರಾಜಕೀಯ ರಂಗಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಿದವು.
ಫ್ಯಾಷನ್ ನಲ್ಲಿ, ಜಸ್ಟ್ ಟ್ರಾನ್ಸಿಷನ್ ಎಂದರೆ ಪ್ರಕೃತಿಯನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ ಮತ್ತು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಕಡಿಮೆ ಇಂಗಾಲದ ಫ್ಯಾಷನ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಬದಲಾವಣೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ನಂತರ ನ್ಯಾಯವನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು - ಮತ್ತು ತಾಂತ್ರಿಕ ಬದಲಾವಣೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ. ಸ್ವಚ್ಛ ಬಟ್ಟೆ ಅಭಿಯಾನಕ್ಕೆ, ನ್ಯಾಯ ಎಂದರೆ ಜೀವನ ವೇತನ, ಸಂಘ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ, ಸಾಮಾಜಿಕ ರಕ್ಷಣೆ, ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷತೆ ಮತ್ತು ಕಿರುಕುಳ ಮತ್ತು ತಾರತಮ್ಯದಿಂದ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ ಸೇರಿದಂತೆ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಹಕ್ಕುಗಳನ್ನು ಗೌರವಿಸುವುದು ಮತ್ತು ರಕ್ಷಿಸುವುದು. ಇದರರ್ಥ ಜನರು ಮತ್ತು ಪರಿಸರಕ್ಕೆ ಆಗಿರುವ ಹಾನಿಗೆ ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ಹೊಣೆಗಾರರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಹವಾಮಾನ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿನಿಂದ ಮತ್ತು ಪ್ರಕೃತಿಯನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ ಮತ್ತು ಪುನಃಸ್ಥಾಪಿಸುವ ಕಡಿಮೆ ಇಂಗಾಲದ ಉದ್ಯಮವಾಗಿ ರೂಪಾಂತರಗೊಳ್ಳುವ ಮೂಲಕ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಮತ್ತು ಅವರ ಸಮುದಾಯಗಳಿಗೆ ಆಗಿರುವ ಹಾನಿಯನ್ನು ಸರಿಪಡಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.