Skip to main content

Cookie settings

We use cookies to ensure the basic functionalities of the website and to enhance your online experience. You can configure and accept the use of the cookies, and modify your consent options, at any time.

Essential

Preferences

Analytics and statistics

Marketing

Show original text Warning: Content might be automatically translated and not be 100% accurate.

Help

ដំណើរការចូលរួមគឺជាលំដាប់នៃសកម្មភាពចូលរួម (ឧទាហរណ៍ដំបូងបំពេញការស្ទង់មតិ បន្ទាប់មកធ្វើសំណើ ពិភាក្សានៅក្នុងការប្រជុំទល់មុខ ឬនិម្មិត និងចុងក្រោយផ្តល់អាទិភាពដល់ពួកគេ) ក្នុងគោលបំណងកំណត់ និងធ្វើការសម្រេចចិត្តលើប្រធានបទជាក់លាក់មួយ។

ឧទាហរណ៍នៃដំណើរការចូលរួមគឺ៖ ដំណើរការនៃការបោះឆ្នោតជ្រើសរើសសមាជិកគណៈកម្មាធិការ (ដែលបេក្ខជនត្រូវបានបង្ហាញជាលើកដំបូង បន្ទាប់មកពិភាក្សា និងចុងក្រោយបេក្ខជនត្រូវបានជ្រើសរើស) ថវិកាចូលរួម (ដែលសំណើត្រូវបានធ្វើឡើង វាយតម្លៃសេដ្ឋកិច្ច និងបោះឆ្នោតជាមួយនឹងលុយដែលមាន) ដំណើរការរៀបចំផែនការយុទ្ធសាស្រ្ត ការសហការសេចក្តីព្រាងបទប្បញ្ញត្តិ ឬបទដ្ឋាន ការរចនាលំហទីក្រុង ឬការផលិតផែនការគោលនយោបាយសាធារណៈ។

4- ការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាព ប្រាក់ឈ្នួលរស់នៅ និងមិនមានផលិតកម្មលើស

ប្រើចន្លោះនេះដើម្បីពិភាក្សាអំពីប្រធានបទ 4

About this process

ការផ្លាស់ប្តូរដោយយុត្តិធម៌មានន័យថាការងារសមរម្យ ប្រាក់ខែសមរម្យ និងម៉ោងធ្វើការសមរម្យ - គ្មានការបន្ថែមម៉ោង គ្មានផលិតកម្មលើស

💬 Discussions & Ideas

6
See all debates

តើស៊ុមនៃប្រធានបទនេះតក្កវិជ្ជា និងបញ្ចុះបញ្ចូលដែរឬទេ?

អ្នកចូលរួមនៃស៊េរីបណ្តុះបណ្តាល Faircademy 2024/2025 នៅប្រទេសអាល្លឺម៉ង់បានផ្តល់យោបល់លើសេចក្តីព្រាងអត្ថបទ។ សំណួរកើតឡើងពីមតិយោបល់។ សូមមើលផងដែរការពិភាក្សានៅលើ gid://decidim-saas/Decidim::Hashtag/2/3.

តើយើងដោះស្រាយវិសមភាពសេដ្ឋកិច្ចរវាងមនុស្សដែលជាម្ចាស់ក្រុមហ៊ុនម៉ូដ និងអ្នកផ្សេងទៀតដែលធ្វើការក្នុងវិស័យម៉ូដដោយរបៀបណា?

ប្រើចន្លោះនេះដើម្បីឆ្លើយសំណួរនេះ។

តើការផ្លាស់ប្តូរអាកាសធាតុប៉ះពាល់ដល់ការងារ ឬជីវិតផ្ទះរបស់អ្នកយ៉ាងដូចម្តេច?

ប្រើចន្លោះនេះដើម្បីឆ្លើយសំណួរនេះ។

យើងផលិតសម្លៀកបំពាក់ច្រើនពេកសម្រាប់ភពផែនដីដើម្បីដោះស្រាយ, ក្នុងតម្លៃនៃម៉ោងធ្វើការយូរ, ការងារមិនសមរម្យ, ប្រាក់ឈ្នួលក្រីក្រ, sweatshops. ហេតុអ្វីបានជារឿងនេះកើតឡើង? តើត្រូវផ្លាស់ប្តូរអ្វីខ្លះ?

ខណៈពេលដែលចំនួនសម្លៀកបំពាក់ដែលប្រព័ន្ធផលិតបន្តកើនឡើង កម្មករភាគច្រើនមិនទាន់ទទួលបានប្រាក់ឈ្នួលរស់នៅ និងបន្តធ្វើការក្នុងលក្ខខណ្ឌដែលមិនមានសុវត្ថិភាព។ តើយើងត្រូវការការផ្លាស់ប្តូរអ្វីខ្លះនៅក្នុងឧស្សាហកម្មដើម្បីជួសជុលប្រព័ន្ធ?

ជាម្ចាស់មធ្យោបាយផលិតកម្ម

យើងគួរតែបង្កើត coops កម្មករដើម្បីផលិត និងកែសម្លៀកបំពាក់ឡើងវិញ ហើយកន្លែងដែលគ្រប់គ្រងដោយកម្មករគួរតែក្លាយជាបទដ្ឋានសម្រាប់ការផលិតសម្លៀកបំពាក់របស់យើង។

តើនិយោជករបស់អ្នកកំពុងចាត់វិធានការដើម្បីសម្របខ្លួនរោងចក្រទៅនឹងបញ្ហាដូចជាកំដៅ ឬទឹកជំនន់ និងការពារកម្មករដែរឬទេ?

តើនិយោជករបស់អ្នកទទួលបានរោងចក្ររបស់អ្នកសម្របខ្លួនទៅនឹងអាកាសធាតុក្តៅ ឬហានិភ័យនៃទឹកជំនន់? តើរោងចក្ររបស់អ្នកមានសុវត្ថិភាពពីការបំពុល ឬកំដៅខ្លាំងដែរឬទេ?

Related processes

8
Reference: CCC-PART-2025-04-10

Confirm

Please log in

The password is too short.

Share