6 Debatten
Can up- and reskilling contribute to more resilience and independence of workers in the supply chain? Who should be organizing, designing and paying for up- and reskilling initiatives?
This is based on a participants' comment to the prompt text during the German Clean Clothes Campaign meeting in Leipzig in 2025. I rephrased it into a question/discussion topic.
Wenn Unternehmen es sich leisten können, Millionen an Aktionäre, Eigentümer und Management zu zahlen, warum können sie den Arbeitnehmern dann keinen grundlegenden Schutz garantieren, wenn der Klimawandel zuschlägt?
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Wenn es einen globalen Notfallfonds für Textilarbeiter gäbe, die aufgrund von Klimakatastrophen ihren Arbeitsplatz verlieren, wer sollte dann in diesen Fonds einzahlen und warum?
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Wie können Regierungen besser mit dem Klimawandel und den Arbeitnehmerrechten umgehen?
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Kennst du jemanden, der seinen Job oder sein Gehalt verloren hat, weil ein Bauernhof oder eine Fabrik in der Modebranche wegen Überschwemmungen oder Hitze geschlossen wurde? Was ist passiert?
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Was würde Marken dazu bringen, in einen Sozialversicherungsfonds für Arbeitnehmer einzuzahlen, die aufgrund von Klimaproblemen ihren Arbeitsplatz verlieren oder zahlen?
Da die Ausbeutung von Arbeitern und der Umwelt zu extremen Reaktionen führt, die Lebensgrundlagen zerstören, wer sollte dann bezahlen, wenn die Folgen die Arbeiter betreffen? Sollten Marken zum Handeln gezwungen werden? Oder sollten sich di…
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