工人調查：時尚 - 環境 - 正義

這項清潔衣服運動調查是關於氣候和環境變化如何影響服裝廠的工人。您的回答將幫助我們要求更好地保護工人的權利，以過渡到更加公正和環保的時尚未來。結果將於 2025 年底或 2026 年初公佈。您可以在「清潔衣服運動」參與式宣言網頁上的討論中加入更深入的對話。

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關於您

你在工作嗎

服裝或鞋類製造

時尚零售

我在時尚和紡織行業的另一部分工作（請描述）

我不從事時尚工作（感謝您花時間打開此調查。但是，這項調查僅適用於在時尚和紡織行業工作的人。其他人都可以在此處使用此調查為宣言做出貢獻 https://manifesto.cleanclothes.org/processes/about-just-transition/f/95/surveys/3）

你幾歲了？

30歲或以下

31歲或以上

我寧願不說

你認同哪種性別？

雄

女性

其他

我寧願不說

國家（居住地）

不斷變化的天氣

在過去的 10-15 年裡，您注意到家或工作場所附近的天氣發生了哪些變化？

請選擇所有適用的。

更熱的天氣或更多的熱浪

寒冷的天氣或更長的冬天

更多風暴（如颶風、颶風）

更多洪水

乾旱時間較長（長時間降雨較少）

更多野火

其他天氣變化（請說明）：

我沒有注意到這些變化

你有否親身經歷過因極端天氣（如炎熱天氣、暴風雨或洪水）而出現以下任何情況？

請選擇所有適用的。

身體或心理健康問題（例如中暑、壓力）

工作場所問題（例如騷擾、減少工作時間或工資、失業、角色變動、搬遷）

住房問題（例如房屋丟失或損壞、暫時或永久流離失所）

家庭或個人壓力（例如家庭衝突增加）

因極端天氣或其影響（例如房屋受損或失去生計）而遷移或搬遷

其他（請說明）：

無影響

您同意還是不同意以下陳述？

“在工作中，更極端的天氣對女性的影響大於男性。”

反對

不確定

同意

如果您願意，您可以使用此空間來解釋您對上述問題的答案。

工廠主或管理者應該做哪些最重要的事情來保護工人免受工作場所極端天氣的影響？ (最多選擇數量： 3)

最多選擇3個選項

There are too many choices selected

使建築物更安全或更涼爽（例如，更堅固的屋頂、更好的通風）

在極端天氣下給予更多休息時間和靈活或更短的工作時間

對工人進行極端天氣和安全培訓

設置預警系統和應急預案

傾聽工人的擔憂和想法

為因極端天氣而生病提供病假工資、危險津貼或風險津貼

在需要時提供醫療説明

其他（請說明）：

什麼最能説明您更好地應對家中的極端天氣？ (最多選擇數量： 3)

最多選擇3個選項。

There are too many choices selected

更高的工資

公平的租金和更好的本地服務

更短或更靈活的工作時間

更堅固、更安全的外殼

可靠的電力和清潔的水

緊急援助（金錢、食物、住所）

有關如何為極端天氣做好準備的資訊

其他（請說明）：

污染與自然

在過去的 10 到 15 年裡，您是否注意到您家或工作場所附近的以下任何變化？

選擇所有適用的選項

空氣污染更多

更多的水污染

更多的土壤污染

蟲子和昆蟲等害蟲更多

更少的樹木或其他植物

鳥類、昆蟲、爬行動物和哺乳動物等野生動物較少

更多廢物或垃圾（如包裝或舊衣服）

其他環境變化（請說明）

您認為時尚行業對您注意到的環境變化做出了貢獻嗎？

是的

不確定

不

您可以使用此空間來解釋您對上述問題的答案。

改變全球時尚產業

你認為時尚品牌應該減少服裝的產量嗎？

是的，減產將有助於環境和工人

是的，但它可能對工人沒有説明

不，它會損害工人的工作

不，不會有太大的區別

不確定

您認為，要使時尚行業的工人和公司擁有者之間的權力和財富更加平等，需要進行哪些最重要的改變？ (最多選擇數量： 3)

最多選擇3個選項。

There are too many choices selected

加強工會和婦女團體

在工作和工會中增加女性領導人

為工人提供更公平的工資和福利

保護工人的更好法律

減少向低工資國家工廠的外包

全球時尚品牌面臨更大的輿論壓力

公司薪酬的監管

其他（請說明）：

您認為誰應該領導變革，使時尚對工人公平公正，對環境更好？ (最多選擇數量： 3)

最多選擇3

個

There are too many choices selected

工廠管理層或業主

時尚品牌和零售商

政府（國家、州或地方）

工人

工會

外國政府

聯合國、國際勞工組織等國際組織

非政府組織

消費者

我不知道

以上都不是：我認為時尚行業不需要改變

其他（請說明）

什麼能説明您和其他員工在環境或氣候問題上採取行動時更有信心或更有力量？

選擇所有適用的選項

教育或培訓

工會或婦女團體的支援

防止因直言不諱而受到懲罰

瞭解你的行為會有所作為

工作中討論和計劃行動的時間或空間

其他（請說明）：

工資和福利

如果你的家庭失去了所有的收入，你還能堅持多久？

少於 1 周

1周至1個月

1 至 3 個月

3個月以上

如果您需要，您可以獲得這些福利嗎？

	是的	不	不知道
保健
生病帶薪休假
危險津貼或風險津貼
帶薪休假/公休日帶薪休假
退休儲蓄/養老金
如果您失業，則支付遣散費或裁員費

公正過渡

你聽說過「公正轉型」這個詞嗎？

“公正轉型”的一個定義是：“公正轉型”意味著在應對氣候和環境危機的同時不讓任何人掉隊。它包括保護工人的權利。

是的，我已經知道這意味著什麼

是的，但我不確定這意味著什麼

不，我從來沒聽說過

關於氣候或環境變化以及您的工作或家庭生活，您還有什麼想分享的嗎？

利用這個空間分享你的想法。

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收集

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