Siirry sisältöön

Evästeasetukset

Käytämme evästeitä varmistaaksemme sivuston perustoiminnot ja parantaaksemme sen käyttökokemusta. Voit määrittää sallimiesi evästeiden käytön ja muokata näitä asetuksia milloin tahansa.

Välttämättömät

Mieltymykset

Analytiikka ja tilastot

Markkinointi

Näytä alkuperäinen teksti Varoitus: Sisältö saatetaan kääntää automaattisesti eikä koneelliset käännökset ole 100% tarkkoja.

Ohjeet

A participatory process is a sequence of participatory activities (e.g. first filling out a survey, then making proposals, discussing them in face-to-face or virtual meetings, and finally prioritizing them) with the aim of defining and making a decision on a specific topic.

Examples of participatory processes are: a process of electing committee members (where candidatures are first presented, then debated and finally a candidacy is chosen), participatory budgets (where proposals are made, valued economically and voted on with the money available), a strategic planning process, the collaborative drafting of a regulation or norm, the design of an urban space or the production of a public policy plan.

4 - Safe work, a living wage and no overproduction

Use this space to discuss theme 4

Tietoa tästä prosessista

A just transition means decent work, decent pay and decent working hours - no overtime, no overproduction

💬 Discussions & Ideas

6
See all debates

Onko tämän aiheen kehystys looginen ja vakuuttava?

Saksassa järjestettyyn Faircademy-koulutussarjaan 2024/2025 osallistuneet kommentoivat tekstiluonnosta. Kysymys herää palautteesta. Katso myös keskustelu gid://decidim-saas/Decidim::Hashtag/2/3.

Miten puutumme taloudelliseen eriarvoisuuteen muotiyrityksiä omistavien ihmisten ja kaikkien muiden muodin parissa työskentelevien välillä?

Käytä tätä tilaa vastataksesi tähän kysymykseen.

Miten muuttuva ilmasto on vaikuttanut työ- tai kotielämääsi?

Käytä tätä tilaa vastataksesi tähän kysymykseen.

Valmistamme liian paljon vaatteita, joista planeetta selviää, pitkien työpäivien, säädyttömien työpaikkojen, köyhyyspalkkojen ja hikipajojen kustannuksella. Miksi näin tapahtuu? Mitä pitäisi muuttaa?

Vaikka järjestelmän tuottamien vaatteiden määrä kasvaa jatkuvasti, useimmille työntekijöille ei vielä makseta elämiseen riittävää palkkaa ja he jatkavat työskentelyä vaarallisissa olosuhteissa. Mitä muutoksia tarvitsemme alalla järjestelmän korjaamiseksi?

Omista tuotantovälineet

Meidän pitäisi perustaa työosuuskuntia valmistamaan ja muokkaamaan vaatteita, ja työntekijöiden omistamista tiloista pitäisi tulla normi vaatteidemme tuotannossa.

Ryhtyykö työnantajasi toimiin mukauttaakseen tehtaita kuumuuden tai tulvien kaltaisiin ongelmiin ja suojellakseen työntekijöitä?

Mukauttaako työnantajasi tehtaasi lämpimämpään ilmastoon tai tulvariskiin? Onko tehtaasi turvassa saasteilta tai äärimmäiseltä kuumuudelta?

Liittyvät prosessit

8
Viite: CCC-PART-2025-04-10

Vahvista

Kirjaudu sisään

Salasana on liian lyhyt.

Jaa