Přeskočit na hlavní obsah

Nastavení cookies

Soubory cookie používáme, abychom zajistili základní funkce webových stránek a zlepšili vaše online zkušenosti. Můžete si kdykoliv nastavit a akceptovat používání cookies a změnit své možnosti souhlasu.

Zásadní

Předvolby

Analytika a statistiky

Marketing

Zobrazit automaticky přeložený text Upozornění: Obsah může být automaticky přeložen a nemusí být 100% přesný.

Pomoc

A participatory process is a sequence of participatory activities (e.g. first filling out a survey, then making proposals, discussing them in face-to-face or virtual meetings, and finally prioritizing them) with the aim of defining and making a decision on a specific topic.

Examples of participatory processes are: a process of electing committee members (where candidatures are first presented, then debated and finally a candidacy is chosen), participatory budgets (where proposals are made, valued economically and voted on with the money available), a strategic planning process, the collaborative drafting of a regulation or norm, the design of an urban space or the production of a public policy plan.

4 - Safe work, a living wage and no overproduction

Use this space to discuss theme 4

O tomto procesu

A just transition means decent work, decent pay and decent working hours - no overtime, no overproduction

💬 Discussions & Ideas

6
See all debates

Je rámování tohoto tématu logické a přesvědčivé?

Účastníci série školení Faircademy 2024/2025 v Německu se k návrhu textu vyjádřili. Otázka vyvstává ze zpětné vazby. Viz také diskuse o gid://decidim-saas/Decidim::Hashtag/2/3.

Jak se vypořádáme s ekonomickou nerovností mezi lidmi, kteří vlastní módní společnosti, a všemi ostatními, kteří pracují v módě?

Použijte tento prostor k odpovědi na tuto otázku.

Jak měnící se klima ovlivnilo váš pracovní nebo domácí život?

Použijte tento prostor k odpovědi na tuto otázku.

Vyrábíme příliš mnoho oblečení, se kterým se planeta nedokáže vyrovnat, za cenu dlouhé pracovní doby, neslušné práce, bídných mezd, robotáren. Proč se to děje? Co je třeba změnit?

Zatímco množství oblečení, které systém vyrábí, se neustále zvyšuje, většina pracovníků ještě nedostává mzdu, ze které by se dalo žít, a pokračuje v práci v nebezpečných podmínkách. Jaké změny v průmyslu potřebujeme, abychom systém napravili?

Vlastnit výrobní prostředky

Měli bychom zakládat dělnická družstva, která budou vyrábět a přetvářet oděvy, a zařízení vlastněná zaměstnanci by se měla stát normou pro výrobu našeho oblečení.

Podniká váš zaměstnavatel kroky k přizpůsobení továren problémům, jako je horko nebo záplavy, a k ochraně pracovníků?

Připravuje váš zaměstnavatel vaši továrnu na teplejší klima nebo na riziko povodní? Je vaše továrna chráněna před znečištěním nebo extrémním horkem?

Související procesy

8
Odkaz: CCC-PART-2025-04-10

Potvrdit

Přihlaste se

Heslo je příliš krátké.

Sdílet