Help
Participativni proces je niz participativnih aktivnosti (npr. prvo ispunjavanje ankete, zatim davanje prijedloga, rasprava o njima na osobnim ili virtualnim sastancima i na kraju određivanje prioriteta) s ciljem definiranja i donošenja odluke o određenoj temi.
Primjeri participativnih procesa su: proces izbora članova odbora (gdje se prvo predstavljaju kandidature, zatim se raspravlja i na kraju se bira kandidatura), participativni proračuni (gdje se prijedlozi iznose, ekonomski vrednuju i glasaju s raspoloživim novcem), proces strateškog planiranja, suradnička izrada propisa ili norme, dizajn urbanog prostora ili izrada plana javne politike.
4 – Siguran rad, plaća dostatna za život i bez prekomjerne proizvodnje
Iskoristite ovaj prostor za raspravu o temi 4
About this process
Pravedna tranzicija znači dostojanstven rad, pristojnu plaću i pristojno radno vrijeme – bez prekovremenog rada, bez prekomjerne proizvodnje
Radnici i planet su iskorištavani modnom opsjednutošću novom odjećom. Trebamo manje proizvodnje, manje prekovremenog rada, više plaća, više slobode. Sustav koji uzrokuje klimatske promjene isti je sustav koji proizvodi odjeću neviđenom brzinom u povijesti isplaćujući plaće u siromaštvu. Nakon desetljeća eksploatacije i koncentracije bogatstva u rukama nekolicine, modne tvrtke i vlade ostavile su radnike i njihove zajednice ranjivima na posljedice klimatskih promjena - iako radnici malo doprinose krizi.
Na zdravlje, sigurnost i plaće izravno utječu pregrijana i opasna radna mjesta, kao i poplave, izloženost opasnim kemikalijama, štetočinama te zagađenom zraku i vodi u domovima i zajednicama radnika. Broj radnika koji se suočavaju s tim posljedicama klimatske i ekološke krize samo će se povećavati kako se klimatska kriza bude razvijala. Učinci idu dalje i utječu na sigurnost hrane, pristup vodi, migracije i doznake. Ranjivost na ovu krizu pogoršava se financijskom nesigurnošću radnika i materijalnim uvjetima poput lošeg stanovanja. Spol, rasa, seksualnost, radni status, dob, migrantski status ili kasta dodatno pogoršavaju tu ranjivost.
Istodobno, prekomjerna proizvodnja pretvorila je modnu industriju u proizvođača smeća, što zauzvrat uništava ekosustave i zajednice. Globalni jug postao je odlagalište otpada u industriji, ista industrija koja radnicima isplaćuje siromašne plaće i prisiljava prekovremeni rad zbog nepotrebne prekomjerne proizvodnje. Ultrabrza moda samo je najnovija iteracija modela koji je u svojoj srži neodrživ
.S radnicima i sindikatima za stolom, pravedna tranzicija mogla bi značiti veće plaće, pravedniju raspodjelu viška vrijednosti i bolju kvalitetu života i okoliša, što bi dovelo do smanjenja količine masovno proizvedene, konfekcijske odjeće. Manja proizvodnja, više popravaka, više recikliranja i prenamjene na način kojim se poštuju prava radnika može značiti drugačija i bolja radna mjesta, a ne nužno i manje radnih mjesta ako se plaća dostatna za život isplaćuje za standardni radni tjedan i poštuju radnička prava.
Značajna poboljšanja u kvaliteti rada i vjerojatno više cijene za nositelje značili bi da bi se globalna industrija smanjila i smanjila razornu štetu za okoliš koju stvara. Stoga su plaće dostatne za život, pristojni i sigurni radni uvjeti te socijalna zaštita temelj održivijeg gospodarstva. Da su popraćeni kulturno značajnim i održivim pristupima modi, svi bi također mogli nositi odjeću u kojoj uživaju, bez nepotrebne potrošnje.