Přeskočit na hlavní obsah

Nastavení cookies

Soubory cookie používáme, abychom zajistili základní funkce webových stránek a zlepšili vaše online zkušenosti. Můžete si kdykoliv nastavit a akceptovat používání cookies a změnit své možnosti souhlasu.

Zásadní

Předvolby

Analytika a statistiky

Marketing

Zobrazit původní text Upozornění: Obsah může být automaticky přeložen a nemusí být 100% přesný.

Pomoc

Participativní proces je sled participativních aktivit (např. nejprve vyplnění dotazníku, poté předložení návrhů, diskuse o nich na osobních nebo virtuálních setkáních a nakonec stanovení priorit) s cílem definovat a rozhodnout o konkrétním tématu.

Příklady participativních procesů jsou: proces volby členů výboru (kde jsou kandidatury nejprve představeny, poté projednány a nakonec je vybrána kandidatura), participativní rozpočty (kde jsou návrhy předkládány, ekonomicky oceněny a hlasuje se o nich s dostupnými penězi), proces strategického plánování, společné navrhování nařízení nebo normy, návrh městského prostoru nebo tvorba plánu veřejné politiky.

4 - Bezpečná práce, životní minimum a žádná nadprodukce

Využijte tento prostor k diskusi o tématu 4

O tomto procesu

Spravedlivá transformace znamená důstojnou práci, důstojný plat a slušnou pracovní dobu - žádné přesčasy, žádná nadprodukce

💬 Discussions & Ideas

6
See all debates

Je rámování tohoto tématu logické a přesvědčivé?

Účastníci série školení Faircademy 2024/2025 v Německu se k návrhu textu vyjádřili. Otázka vyvstává ze zpětné vazby. Viz také diskuse o gid://decidim-saas/Decidim::Hashtag/2/3.

Jak se vypořádáme s ekonomickou nerovností mezi lidmi, kteří vlastní módní společnosti, a všemi ostatními, kteří pracují v módě?

Použijte tento prostor k odpovědi na tuto otázku.

Jak měnící se klima ovlivnilo váš pracovní nebo domácí život?

Použijte tento prostor k odpovědi na tuto otázku.

Vyrábíme příliš mnoho oblečení, se kterým se planeta nedokáže vyrovnat, za cenu dlouhé pracovní doby, neslušné práce, bídných mezd, robotáren. Proč se to děje? Co je třeba změnit?

Zatímco množství oblečení, které systém vyrábí, se neustále zvyšuje, většina pracovníků ještě nedostává mzdu, ze které by se dalo žít, a pokračuje v práci v nebezpečných podmínkách. Jaké změny v průmyslu potřebujeme, abychom systém napravili?

Vlastnit výrobní prostředky

Měli bychom zakládat dělnická družstva, která budou vyrábět a přetvářet oděvy, a zařízení vlastněná zaměstnanci by se měla stát normou pro výrobu našeho oblečení.

Podniká váš zaměstnavatel kroky k přizpůsobení továren problémům, jako je horko nebo záplavy, a k ochraně pracovníků?

Připravuje váš zaměstnavatel vaši továrnu na teplejší klima nebo na riziko povodní? Je vaše továrna chráněna před znečištěním nebo extrémním horkem?

Související procesy

8
Odkaz: CCC-PART-2025-04-10

Potvrdit

Přihlaste se

Heslo je příliš krátké.

Sdílet