노동자들이 겨우 생계를 유지할 수 있을 정도의 수입(생활임금의 약 1/3)을 벌 때, 그들은 노동 조건이 아무리 열악하더라도 현재 직업에 크게 의존할 수밖에 없다. 직장을 잃는 것에 대한 두려움과 가족을 먹여 살리거나, 집세를 내거나, 다른 기본적인 필요를 충당할 수 없다는 두려움은 그들을 침묵하게 만드는 강력한 덫입니다. 또한 낮은 임금은 저축 및/또는 부채 노예가 없다는 것을 의미하므로 조직화 시도로 인해 해고되더라도 기댈…

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노동조합은 어떤 일을 하나요? 정확히 어떤 일을 하고 계신가요? 노동조합 활동을 어떻게 잘 설명할 수 있습니까?

공간이 줄어들고 있는 상황에서 우리는 전 세계적으로 점점 더 많은 정부가 노동조합을 합법적인 이해관계자로 인정하지 않는 것을 볼 수 있습니다. 시위할 권리가 축소되고 기후 운동가들은 전 세계적으로 위협을 받고 있습니다... 사회적 대화도 제한적이고, 촉진되지 않으며, 명백할 뿐이다. 이는 노동조합이 정의로운 전환에 대해 의미 있는 논의를 하는 데 실질적인 장애물입니다.

공간이 줄어들고 있는 상황에서 우리는 전 세계적으로 점점 더 많은 정부가 노동조합을 합법적인 이해관계자로 인정하지 않는 것을 볼 수 있습니다. 시위할 권리가 축소되고 기후 운동가들은 전 세계적으로 위협을 받고 있습니다... 사회적 대화도 제한적이고, 촉진되지 않으며, 명백할 뿐이다. 이는 노동조합이 정의로운 전환에 대해 의미 있는 논의를 하는 데 실질적인 장애물입니다.

방직 업계의 노동 조건에 대한 연구 요약 현장 조사 범위: 크로아티아의 6개 카운티에 걸쳐 11개 공장에서 근무하는 25명의 근로자 주요 결과: 노동자들은 여름철에 공장 환경이 매우 덥다고 보고합니다. 창문, 환기, 에어컨은 있지만 작업자들은 냉방이 부족하다고 말합니다. 방문한 공장에는 공기청정기가 없습니다. 고온은 작업을 더욱 어렵게 만들지만 생산 할당량을 100% 충족해야 한다는 압박으로 인해 작업자는 …

직장 내 정당한 전환 문제에 대해 논의하고 있습니까? 그렇다면, 어떤 것에 대해 논의합니까? 만약 그렇지 않다면, 왜 그런가요?

인도네시아의 한 노동권 운동가로부터 이런 질문을 받았습니다. 3가지 문제를 알고 있습니다. 1. 강제 기후 이주가 의류 작업장에서 현대판 노예 제도로 착취당하는 사람들 사이의 연관성과 일부 조직에서는 이를 연구하고 있습니다. 다음은 몇 가지 링크입니다 https://www.climate-modern-slavery-hub.org/about/ https://www.iied.org/climate-change-modern-…

이는 2025년 라이프치히에서 열린 독일 클린 클로스 캠페인(German Clean Clothes Campaign) 회의에서 프롬프트 텍스트에 대한 참가자들의 의견을 기반으로 합니다. 나는 그것을 질문/토론 주제로 바꾸고 논쟁을 확장했습니다. 패션 산업에서 많은 작업이 비공식 부문 및/또는 매우 작은 생산 시설에서 발생합니다. 또한 모든 사람이 노동 조합에서 동등하게 대표되는 것은 아닙니다. 이것이 본문에서, 그리고 우리…

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