1 - श्रमिक शक्ति

सङ्गठनको स्वतन्त्रता र विरोध र सङ्गठित हुने अधिकारबिना श्रमिकहरू संक्रमणको चपेटामा पर्नेछन्। यही कारण हो कि संगतिको स्वतन्त्रता जलवायु परिवर्तनको एक समाधान हो। श्रम अधिकार समूह र ट्रेड युनियनहरूले श्रमिकहरूसँग प्रत्यक्ष रूपमा संलग्न छन् र अनुसन्धान, वकालत, कार्यस्थल जागरूकता बढाउन, विपत्तिपछि सफाईमा कामदारहरूलाई समर्थन गर्न र जलवायुमा समुदायहरूसँग संलग्न भएर न्यायोचित संक्रमणको लागि कार्य गरिरहेका छन्। ट्रेड युनियनहरूले पनि जलवायुका विषयमा रोजगारदाताहरूसँग बार्गेनिङ गरिरहेका छन्। न्यायोचित संक्रमणका लागि युनियनहरूको काम युनियनको भण्डाफोर र श्रमिक संगठनहरूको दमन, श्रमिक नेताहरूलाई लक्षित गर्ने र टेक्नोक्र्याटिक निर्णय लिने, प्रभावकारी नीति हरू र अभ्यासहरू र श्रमिकहरूको प्रत्यक्ष अनुभवहरू बीचको अन्तरले खतरामा परेको छ।

श्रमिक केन्द्रित संक्रमणलाई सक्षम बनाउन, श्रमिकहरू जलवायु योजनामा नेतृत्व गर्न र सामूहिक रूपमा संगठित र सौदाबाजी गर्न सक्षम हुनुपर्दछ; जलवायु परिवर्तनको बारेमा निर्णय हरू गर्दा ट्रेड युनियनहरूको टेबलमा समावेशी, गैर-भेदभावपूर्ण र सहभागितात्मक सीट हुनुपर्दछ र श्रमिकहरूलाई ज्ञान, सूचना, सीप र कानूनी सहायतामा पहुँचको साथ सुसज्जित हुनुपर्दछ जुन उत्पादनको नयाँ मोडेलहरूको लागि प्रेरक शक्ति हुन आवश्यक छ।

सामूहिक सौदाबाजी सम्झौताहरू लागू गर्न योग्य हुनुपर्दछ, र कम्पनीहरूलाई मानव र कामदारहरूको अधिकार उल्लङ्घनको लागि खातामा राख्नुपर्छ, जसमा उनीहरूको सञ्चालनको कारण पारिस्थितिक क्षति पनि समावेश छ। श्रमिक संगठनहरू र उनीहरूका समुदायहरूले आसन्न खतराको प्रतिक्रियामा सबै श्रमिकहरूको अधिकार र मानव अधिकार उल्लङ्घनको बारेमा विरोध र असहमति व्यक्त गर्ने आफ्नो अधिकार प्रयोग गर्न सक्षम हुनुपर्दछ र परिवर्तनका लागि उनीहरूको सरकारहरूलाई आह्वान गर्न सक्षम हुनुपर्दछ। तैपनि, प्रायः फेसन कम्पनीहरूले कामदारहरू, समुदायहरू र वातावरणको थप शोषण गर्न वातावरण ीय र मानव अधिकार कार्यकर्ताहरूको राज्य दमनबाट फाइदा उठाएका छन्। ब्रान्डहरूले लगानीको प्रतिज्ञा र स्थानान्तरणको खतरामार्फत अन्तर्राष्ट्रिय र घरेलु रूपमा राजनीतिक र आर्थिक दबाब दिन्छन्। अनुभवले देखाउँछ कि उनीहरूले सामान्यतया श्रम र वातावरणीय नियमहरू कम गर्न सरकारहरूलाई प्रभाव पार्न आफ्नो शक्ति प्रयोग गर्छन्। शक्तिलाई ब्रान्डबाट ट्रेड युनियन, मजदुर संगठन र नागरिकमा सार्नुपर्छ ।